崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司的全面管理工作，全面負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的管理和運(yùn)作，確保制度和流程有效執(zhí)行，項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本控制；
2、負(fù)責(zé)組織制定公司的發(fā)展規(guī)劃、編報(bào)公司年度工作計(jì)劃和工作總結(jié)、指揮、督促并檢查下屬各部門完成各項(xiàng)工作；
3、組織、領(lǐng)導(dǎo)公司各職能部門，制定公司各部門管理制度和業(yè)務(wù)流程，批準(zhǔn)后具體組織實(shí)施、執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)，激勵(lì)員工積極性和創(chuàng)造性的充分發(fā)揮；
5、領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)文化建設(shè)、樹立公司良好的社會形象；
6、認(rèn)真努力、積極完成董事會交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、管理類或工程類等相關(guān)專業(yè)大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
2、3年以上工程類公司總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有良好的職業(yè)操守和道德品質(zhì)，較強(qiáng)的經(jīng)營能力和綜合管理能力；
4、具備大局觀和良好的團(tuán)隊(duì)意識，具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力，較強(qiáng)的責(zé)任心。
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